Тест на тему “Межличностные конфликты”

Последний раз тест пройден более 24 часов назад.
10 вопросов
Эксперт
Перед прохождением теста рекомендуем прочитать:
Материал подготовлен совместно с учителем высшей категории Александровой Екатериной Валерьевной.
Опыт работы учителем истории и обществознания - 11 лет.
  1. /10
    Вопрос 1 из 10

    Что такое межличностные конфликты?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы и еще 70%
    ответили правильно
    70% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Межличностные конфликты являются противостоянием среди людей, причастных к объединяющей их ситуации, когда события этого воспринимаются всеми как нечто «личное».

  2. /10
    Вопрос 2 из 10

    В чем выражается конфликт по причине взаимозависимости?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы и еще 52%
    ответили правильно
    52% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Конфликтная ситуация по причине взаимозависимости двух или нескольких людей может возникнуть на фоне раздела властных полномочий, несогласия при выполнении общих задач, эмоциональной привязанности, когда одна из сторон чувствует себя ущемленной.

  3. /10
    Вопрос 3 из 10

    Что такое ценностно-мотивационные противоречия?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы ответили лучше
    59% участников
    41% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Правильный ответ – С. В случае ценностно-мотивационных противоречий возникает недооценка поступков и мотивации другой стороны и переоценка собственных, что неизбежно выливается в конфликт.

  4. /10
    Вопрос 4 из 10

    Что является главной причиной конфликта на фоне личностных различий?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы ответили лучше
    64% участников
    36% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Индивидуальность каждого отдельно взятого человека становится самой частой причиной конфликтов в межличностных отношениях, они возникают в результате столкновения сторон, когда проявляются персональные особенности, каждой из них.

  5. /10
    Вопрос 5 из 10

    Сколько стадий межличностных конфликтов?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы и еще 73%
    ответили правильно
    73% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Существует 4 стадии межличностных конфликтов, которые определяются определяются интенсивностью и длительностью конфликта, а также его последствиями: начальная стадия, стадия начального напряжения, реакционная стадия, финальная стадия.

  6. /10
    Вопрос 6 из 10

    Что происходит на стадии начального напряжения?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы ответили лучше
    63% участников
    37% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    На стадии начального напряжения происходит личная оценка ситуации каждой из сторон, формирование и определение собственной позиции, а так же рассматриваются все варианты возможности снизить уровень напряжения, или наоборот усилить его.

  7. /10
    Вопрос 7 из 10

    Возможные сценарии финальной стадии?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы ответили лучше
    60% участников
    40% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Один из вариантов развития финальной стадии: конфликт заканчивается полным разрывом отношений, после чего конфликтующие стороны демонстративно не замечают друг друга.

  8. /10
    Вопрос 8 из 10

    Какой стратегии разрешения конфликта не существует?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы и еще 52%
    ответили правильно
    52% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Существует несколько стратегий, призванных примирить враждующие стороны и избежать перехода к радикальному сценарию развития событий: стратегия наступления, стратегия компромисса, стратегия полюбовного договора. Стратегии ненападения в решении конфликта не существует.

  9. /10
    Вопрос 9 из 10

    Что подразумевает силовой метод в стратегии наступления?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы и еще 53%
    ответили правильно
    53% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    Стратегия наступления – является силовым методом, который не подразумевает рукоприкладства, а выражается во взятии инициативы одной из сторон, навязывании своих интересов и точки зрения другой, при этом, не ущемляя ее собственные. Оказывается эмоциональное давление, прибегают к ухищрениям и манипуляции сознания

  10. /10
    Вопрос 10 из 10

    Какое из этих действий относится к стратегии компромисса?

    Правильный ответ
    Неправильный ответ
    В вопросе ошибка?
    Вы ответили лучше
    81% участников
    19% ответили правильно
    на этот вопрос
    photo Пояснение

    При стратегии компромисса следует игнорировать какие-то моменты, пересмотреть отношения к предмету вражды, или же, пойти на уступки, даже во вред собственным интересам.

Доска почёта
Доска почёта

Чтобы попасть сюда - пройдите тест.

  • Алена Тутаева
    10/10
  • Матвей Беликов
    10/10
  • Павел Низов
    10/10
  • Discharge Schurupova
    10/10
  • Жека Корташов
    8/10
  • Наталья Кузнецова
    9/10
  • Илья Шикалов
    7/10
  • Саша Коноваов
    10/10
ТОП-3 теста

которые проходят вместе с этим

Топ
10 вопросов
Знаток

Рейтинг теста

3.6

Средняя оценка: 3.6

Всего получено оценок: 1096.


А какую оценку получите вы? Чтобы узнать - пройдите тест.

закрыть