Почему труд по разному оценивается?

Деятельность человека по созданию материальных и духовных ценностей называется трудом. Важно понимать, как оценивается труд. Иногда он может быть бесплатным, например, создание музея на общественных началах, субботник или разные виды благотворительности.

Труд человека в современном мире может быть оценён:

• деньгами – заработной платой, премией, денежным вознаграждением.
• натуральным товаром (в экстремальных условиях, например, на войне, труд человека оплачивался карточками на продукты, а в 90-е годы работники на заводах получали оплату труда в виде производимого товара);
• повышением по карьерной лестнице;
• разными социальными благами, например, улучшением жилищных условий.

В разных государствах планеты труд граждан оценивается по-разному. Это зависит от уровня жизни и законодательства. Для стран Скандинавии типичным является низкое расслоение по доходам, а в странах Африки и Азии рабочая сила дешёвая (пример – Бангладеш).

С трудом связан такой законодательный акт, как Трудовой Кодекс, который определяет оплату за выполлненую работу.